Besuchertag Thüringen

Bei der Rekrutierung internationaler Talente geht es nicht nur darum, offene Stellen zu besetzen, sondern auch darum, nachhaltige Lösungen für den Fachkräftemangel zu schaffen. Der Besuchertag in Thüringen bot unserem Partnerunternehmen die perfekte Gelegenheit, innovative Ansätze zur Talentakquise und Integration zu erkunden.

Innovative Ansätze zur Lösung des Fachkräftemangels

„Erfolg ist nicht der Schlüssel zum Glück. Glücklichsein ist der Schlüssel zum Erfolg. Wenn du liebst, was du tust, wirst du erfolgreich sein.“ - Albert Schweitzer

Während der Veranstaltung präsentierte unser Geschäftsführer Michael praktische Lösungen zur Überwindung des aktuellen Fachkräftemangels. Mit einem klaren Schwerpunkt auf modernen Rekrutierungsstrategien zeigte er auf, wie Unternehmen proaktiv internationale Talente anziehen und halten können. Durch den Austausch von Beispielen und Erfolgsgeschichten aus der Praxis konnten wir unsere Partner dazu anregen, ihre Talentakquisitionsprozesse zu überdenken.

Geschäftsführer Michael, Diskussion vor Ort - © Copyrights 2024 Beruf und Ausbildung International GmbH

Gemeinsame Entwicklung einer Arbeitgeberstrategie

„Unser Geschäftsführer Michael arbeitete eng mit dem Partnerunternehmen zusammen, um gemeinsam eine Arbeitgeberstrategie zu entwickeln.

Der Erfolg einer internationalen Rekrutierung liegt nicht nur darin, die richtigen Kandidaten zu finden, sondern auch darin, dass sie reibungslos in die Unternehmenskultur und den Arbeitsalltag integriert werden. Durch offene Diskussionen und Zusammenarbeit haben wir Hand in Hand mit unserem Partnerunternehmen eine Strategie entwickelt, um Talente anzuziehen und langfristig zu binden.

Von der Strategie zur Umsetzung: Onboarding für den Erfolg

Nach einem fruchtbaren Gedankenaustausch befinden wir uns nun wieder in der Implementierungsphase. In dieser Phase geht es darum sicherzustellen, dass der Onboarding-Prozess nahtlos verläuft und internationale Talente erfolgreich in den Arbeitsalltag des Unternehmens integriert werden können. Ziel ist es, dass sich die neuen Mitarbeiter unterstützt und wertgeschätzt fühlen und bereit sind, zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.

Unser Partnerunternehmen in Thüringen - © Copyrights 2024 Beruf und Ausbildung International GmbH

Definieren Sie mit uns die Rekrutierung von Talenten neu

Sind Sie bereit, Ihre Rekrutierungsstrategien auf die nächste Stufe zu heben? Entdecken Sie unsere Website und erfahren Sie, wie unsere innovativen Ansätze zur internationalen Talentrekrutierung Ihnen helfen können, den Fachkräftemangel zu überwinden und eine stärkere Belegschaft aufzubauen.